企慧通网络培训系统-建立企业自己的网络大学

现代新技术的日新月异，政府和企业如何进行员工培训，如何建立企业人才培训体系，政府和企业如何打造学习型组织，如何让员工和企业共同成长，是政府和企业面临的问题。只有提升员工素质，才能有效提升企业竞争力，才能满足员工的成长需求，才能解决企业如何留住人才的问题，只有提升员工素质，才能让企业开拓创新，才能保证企业持续成长。

企慧通网络培训系统(包含网络培训，远程教育，在线考试，培训统计)是一套适合政府、行业和企业内部通过Internet或局域网开展知识管理、员工学习、咨询、交流、培训教学、培训管理，同时也可以满足组织各种考试、竞赛和绩效考核等，为领导者对员工素质进行公正评价和准确分析提供有力的数据支持等各方面工作信息化的企业级专用E-Learning平台。该系统基于对企业知识管理、培训管理、培训实施以及人力资源管理的深入研究与积累，汲取了过去十年高等院校网络教育学院网络教学系统与教学资源建设的成功技术经验，是一套强调以“网络课程”为基本教学单元、提供了多种网络学习模式、能够实现非常灵活的培训项目管理，并且具有强大的培训过程控制与员工能力素质模型分析能力的企业级网络大学平台。

企慧通网络培训系统针对企业和政府部门存在的如何建立有效的企业培训体系、企业如何发现和挖掘人才的问题，建立了一套学习与培训方案， 能够通过在线学习、在线考试和在线评估的方式轻松完成针对不同部门和不同岗位制订的培训计划，并通过学习和考试评估来来发掘进步人才，提升企业员工素质，进而提升企业核心竞争力, 也帮政府部门提升人员素质和工作效率。

企慧通网络培训系统不仅为政府和企业的内部培训节省了大量成本，而且为政府和企业的发展培养和发掘了人力资源，为政府和企业建立了符合自己发展需求的在线商学院。